Le rapport susmentionné doit être adressé à l'équipe d'évaluation (composée des deux membres du département RH), désignée comme responsable du traitement des données à cette fin, également aux fins du règlement 679/2016 : cette documentation sera classée de manière confidentielle.

Les employés et les autres destinataires de cette procédure qui doivent signaler des comportements illicites, relevant du décret législatif n° 231/2001 ou des violations (ou violations présumées) de la MOC ou même des violations prévues à l'article 2 du décret législatif n° 24/2023, peuvent procéder de la manière suivante (y compris de manière anonyme) :

• par courrier traditionnel c/o au siège de la société ;
• le signalement via la plateforme externe activée appelée MIT Whistle, à laquelle on peut également accéder via la section spéciale du site web de l'entreprise, en suivant le chemin ci-dessous :

Pour utiliser MIT Whistle, il est nécessaire d'utiliser le navigateur TOR, afin de garantir un anonymat maximal aux utilisateurs. Le navigateur TOR peut être téléchargé à partir du site suivant https://www.torproject.org/download/ou seront proposés en téléchargement sur le portail.

- Accéder à la plate-forme à partir d'un ordinateur

En utilisant le navigateur TOR, allez à https://zanzar.soffiate.com, immettete il vostro utente/password e premete il tasto INVIO della tastiera o cliccate direttamente sul pulsante qui sotto.